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Gana confianza al hablar en público con las poses de poder
Empezamos el mes con el estreno de la nueva temporada de mis consejos sobre comunicación en You Tube. En este vídeo te contaré cómo puedes disminuir el miedo que sientes al hablar en público, gracias a las poses de poder.
La investigación al detalle: https://www.youtube.com/watch?v=Ks-_Mh1QhMc
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Conoce más sobre mi trabajo como Consultora y Capacitadora en Comunicación y Redacción Corporativa: http://veronicarosemena.com/
Créditos:
Director de Fotografía: Joao Medina (joauxmedina@gmail.com)
Editor: Andrés Lucas (lucasandresagustin@gmail.com)
Post Producción: Sebastián Villena
Música Intro: Erick Villegas de Milk Productora Musical (milkproductoramusical@gmail.com)
Be awake!
Revista Awake me invitó a escribir un artículo muy práctico sobre cómo hablar en público con efectividad. Estoy muy contenta con la oportunidad que coincide será para el mes de mi cumpleaños: Octubre. Esta revista digital es la primera interactiva de América Latina y cómo no encantarse si desde su nombre apela a la importancia de vivir despiertos.
¡Pronto les compartiré el link con la publicación!
Política, emprendimiento y comunicación
¿Cómo afecta la comunicación la vida de un país, una empresa y en la familia? ¿Cuáles son los mayores errores que suelen cometer los jefes al comunicarse? ¿Qué podemos hacer para mejorar nuestras habilidades comunicativas? Las respuestas a estas preguntas las podrán encontrar en esta entrevista que me realizaron en el programa Hashtag del diario digital La República.
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Comunicación + yoga + meditación
Aunque en un principio esa combinación llame la atención, en realidad tienen más en común de lo que parece. ¿De qué forma influye nuestra comunicación? ¿La meditación nos puede ayudar en la vida cotidiana? Las respuestas a estas preguntas, en la entrevista sobre comunicación y meditación que me realizó el canal de televisión Intinetwork.
Un agradecimiento especial al productor de la nota, John Granja.
Si quieres conocer más sobre comunicación y meditación, puedes leerme en Twitter donde suelo compartir interesantes artículos sobre esos temas.
¿Cómo dar feedback sin ofender al otro?
A menudo se nos dificulta dar feedback porque nos sentimos incómodos o pensamos que la otra persona se puede sentir mal con nuestros comentarios. En este vídeo te enseño tres sencillos pasos para dar una retroalimentación positiva.
Conoce más sobre mis servicios y capacitaciones visitando mi página web: http://www.veronicarosemena.com/
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También puedes seguirme en Twitter: https://twitter.com/veroarosemena
* Este video fue realizado por http://byroncortez.com/ y Joao Medina https://vimeo.com/user9764666 con su productora http://tritonefilmspro.com/
El principio más importante para ser un excelente comunicador
En este video de Inteligencia Comunicacional te comparto el principio (que yo considero) más importante para tener no solo una comunicación satisfactoria, sino una vida plena.
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Tres frases que ponen en peligro tu comunicación
Existen muchas expresiones que estamos acostumbrados a utilizar, pero que no resultan positivas al momento de tener una conversación. En este video, selecciono tres frases que ponen en peligro tu comunicación y cómo puedes reemplazarlas.
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¿Cómo empezar una conversación difícil?
Cuando tenemos que dar una crítica o un comentario que puede ser tomado negativamente, podemos empezar de mejor manera si utilizamos la frase que les enseño en este video.
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¿Cómo conseguir feedback honesto?
El feedback puede ser muy útil para mejorar varios aspectos de nuestra vida. Sin embargo, no es fácil conseguir una opinión sincera o detallada. En este video te enseñaré una pregunta que puede ayudarte a conseguir la retroalimentación que estás buscando.
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* Este video fue realizado por http://byroncortez.com/ y Joao Medina con su productora http://tritonefilmspro.com/
¡Oficialmente estrenando mi canal de You Tube!
Debo reconocer que este año está probando ser de gran crecimiento y de oportunas sorpresas. Como muestra, acabo de estrenar mi canal de Inteligencia Comunicacional en You Tube. Esto no sería posible sin el apoyo de Tritone Films Pro, Byron Cortéz y Joao Medina, a quienes les estoy muy agradecida por apostar en este proyecto. En poner la comunicación al servicio de la comunidad.
Los invito a visitar mi canal y a seguir aspirando a una comunicación clara, concisa, consciente y compasiva. Son bienvenidos sus comentarios sobre qué temas les gustaría que trate en los videos e incluso en este blog.
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¡Nuevo video en mi canal de You Tube!
Hacia dónde inclinamos la cabeza en una conversación puede dar más fuerza a nuestro mensaje. Si quieres tener mayor firmeza o si por otro lado quieres ser más conciliador, este video te enseñará de qué forma usar la inclinación de tu cabeza en tu expresión corporal.
¡Jóvenes empresarios se unen en Ecuador!
Estoy muy contenta de anunciarles que los jóvenes empresarios y emprendedores de Ecuador, cuentan con una nueva asociación para recibir el apoyo que necesitan: AJE ECUADOR. Esta iniciativa es el resultado de la unión de las personas correctas en el momento justo.
Entre los servicios de AJE Ecuador se encuentran asesorías y talleres especializados en las necesidades específicas del joven empresario. Además de eventos, rondas de negocios y networking. ¿Eres joven y tienes un negocio o tan solo una idea para emprender? AJE es una gran opción para explorar tus potencialidades y compartir con personas de múltiples sectores que tienen tus mismas inquietudes y ganas de triunfar. En la web se encuentran los requisitos para ser parte y el formulario de registro.
| Miembros de AJE Ecuador en nuestra primera foto oficial. |
Cambia, todo cambia
"Cambia todo cambia, y así como todo cambia que yo cambie no es extraño". Sí, estoy citando a Mercedes Sosa para contarles que tengo una nueva página web: www.veronicarosemena.com
Me encantaría que se den un paseo virtual por ella. Los servicios y talleres se mantienen, es simplemente un cambio de nombre y de look.
Además, el nuevo correo electrónico para contactarme es veronica@veronicarosemena.com o info@veronicarosemena.com
Último día para inscribirse en el Taller de Moda 2.0
Aprovecha esta oportunidad para descubrir cómo promocionar tu marca o servicio de moda/belleza en las redes sociales.
Diario El Universo, publicó varias menciones del Taller:
Los que deseen inscribirse, pueden llamar al 0984884555 o escribir a info@comunicare.com.ec
El Taller se va a dictar en la Sala de Capacitación Comunicare que está ubicada en la Av. Carlos Julio Arosemena.
Incluye coffee break, lunch y diploma de asistencia.
Diario El Universo, publicó varias menciones del Taller:
Los que deseen inscribirse, pueden llamar al 0984884555 o escribir a info@comunicare.com.ec
El Taller se va a dictar en la Sala de Capacitación Comunicare que está ubicada en la Av. Carlos Julio Arosemena.
Incluye coffee break, lunch y diploma de asistencia.
Entrevista sobre Taller Moda 2.0
Verónica Arosemena estuvo invitada al programa Pensamientos de Éxito en Radio La Estación (101.3 FM) para conversar sobre el Taller de Moda 2.0 que se desarrollará el sábado 5 de Enero.
Este taller ayudará a los diseñadores, fotógrafos, make up artists y empresarios de moda que quieran aprender a promocionarse en las redes sociales.
La capacitadora del Taller será Ana María Maya, máster en periodismo y producción de moda que viene de Argentina para dictar el taller.
Más información -- info@comunicare.com.ec - 0984884555
El correo electrónico, una herramienta para el éxito laboral
Escribir
es algo que aprendemos desde pequeños. Sin embargo, las nuevas tecnologías y la
inmediatez que caracterizan al siglo XXI, han jugado una mala pasada a la
comunicación escrita.
Si nos enfocamos en el mundo laboral, esta forma de comunicarse toma especial relevancia. Sin importar el área de especialidad, el correo electrónico es parte indispensable en la vida diaria de cualquier ejecutivo.
De hecho, una encuesta publicada en Londres por el Instituto Leadership & Management a fines del año pasado, estableció que los ejecutivos reciben 40 correos diarios más que hace 10 años. Incluso, un 5% de los encuestados aumentó su número de emails por 100.
Esta saturación del medio electrónico, desemboca en una menor disponibilidad de tiempo tanto para leer como para redactar, con las consecuencias que esto implica. Una mala redacción, no solo deja una mala imagen profesional sino que puede ocasionar una pérdida de tiempo y dinero a la empresa.
¿Por
qué suelen ocurrir malentendidos cuando se usa el correo electrónico?
El profesor Albert Mehrabian de UCLA, antropólogo especialista en comunicación interpersonal, publicó un estudio es su libro El Mensaje Silencioso donde establece que al comunicarnos, el lenguaje corporal representa el 55% de la comunicación. El tono de nuestra voz, aporta un 38%. Mientras que el discurso, lo que decimos con palabras, representa solo el 7%.
Es decir, que en un correo electrónico al no poder expresar ningún tono ni mucho menos compartir nuestros gestos o miradas solo tenemos un 7% de probabilidad de que nuestro mensaje se entienda correctamente. ¡Solo un 7%!
Por esta razón debemos prestar una especial atención a la forma en que utilizamos el lenguaje escrito. Lo que escribimos no es necesariamente lo mismo que nuestro destinatario lee. Más que una idea generalizada, esto fue comprobado por una investigación de Nicholas Epleya y Justin Kruger en la Universidad de Illinois.
Como parte de su experimento hicieron que estudiantes intercambiaran correos con información cotidiana y les pidieron a los remitentes que asumieran un tono serio o sarcástico en sus mensajes. Los remitentes pensaron que un 80% interpretaría correctamente el tono del mensaje, cuando la realidad fue que solo un 50% lo hizo. ¿Por qué?
Cuando estamos escribiendo, en nuestra mente escuchamos el tono y la intención del mensaje que buscamos transmitir. En consecuencia, nos convencemos de que el destinatario va a captar fácilmente el tono de nuestro mensaje, cuando la realidad nos demuestra que esto no suele suceder.
En mis talleres de Redacción Profesional en el Correo Electrónico Laboral, uso el siguiente ejemplo: ¿Qué sucede si se envía un comunicado por correo que diga “se acercan muchos cambios”? Mientras que unos trabajadores estarán emocionados ante la idea, probablemente otros actualizarán su CV por temor a ser despedidos.
Para evitar estas malinterpretaciones, debemos pensar sobre cómo el receptor del mensaje va a percibir nuestra actitud. Añada comentarios sobre sus percepciones si estas pueden ser distintas a las del receptor. Estos pequeños cambios pueden marcar una gran diferencia y para poder llevarlos a cabo, lo primero que debemos hacer es ordenar nuestras ideas.
Sin embargo, pensar antes de escribir no es tan común como parece. Si nuestra mente está en desorden, vamos a llevar eso a nuestra comunicación escrita. Tengamos siempre presente lo que dice Robert Lous Stevenson: "Si un hombre puede organizar sus ideas, entonces él puede escribir".
* Este artículo escrito por Verónica Arosemena, fue publicado en la revista digital UEES BUSINESS REVIEW.
Taller de Moda 2.0
Si eres diseñador, fotógrafo, make up artist, o tienes una tienda de moda o belleza, tenemos el taller ideal para ti: Moda 2.0
Trata sobre cómo promocionar tu marca en las redes sociales. Lo va a dictar Ana María Maya, máster en periodismo y producción de moda que viene de Argentina.
Incluye material de trabajo, coffee break, lunch y diploma de asistencia.
Más información: 0984884555 - info@comunicare.com.ec
Artículo publicado en UEES Business Review
Verónica Arosemena, Directora de Comunicare, estuvo presente en el lanzamiento de la nueva revista digital UEES Business Review de la Universidad de Especialidades Espíritu Santo.
En su primera edición, la revista cuenta con el siguiente artículo de Verónica que trata sobre la correcta redacción en el correo electrónico laboral.
Artículo publicado en la Revista de la Cámara de Comercio
La Revista de la Cámara de Comercio de Guayaquil, publicó un nuevo artículo de Verónica Arosemena, Directora de Comunicare. (PDF de la Revista). El artículo trata sobre los retos principales que los desarrollos tecnológicos significan para la comunicación en las empresas.
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